2022年04月14日 労働問題 |
合意書の無効を主張して解決できた事案（外資系） |
|---|---|
2022年03月10日 労働問題 |
未払い残業代請求事件において遅延損害金１４．６％も含めて満額を獲得した事例 |
2022年03月02日 労働問題 |
会社からの圧力に屈して合意書を締結していたケース |
2022年02月14日 離婚・男女問題 |
モラハラ等で苦しめられてきた配偶者からの離婚請求事件 |
2022年02月01日 労働問題 |
一方的な業務時間の変更等を争ったケース（労働事件） |
2022年01月25日 離婚・男女問題 |
別居後４年弱で離婚が認められたケース |
2022年01月20日 労働問題 |
退職後に業務命令を受けた事件。逆に相手から支払いを受けて終了した事件 |
2022年01月20日 詐欺・消費者被害 |
不法行為（わいせつ行為）に基づく損害賠償請求事件 |
2021年09月25日 企業法務・顧問弁護士 |
フランチャイズ契約の違約金について９５％以上の減額が認められたケース |
2021年08月30日 労働問題 |
取締役が上司からのパワハラが認められた事案 |
pagetop